Добрый день! Я бы хотела узнать будут ли какие нибудь санкции за невыплату заработной платы вовремя (за март выплатитли в мае) в связи с отсутсвием денежных средств на расчетном счете.
Заранее благодарна за ответ!
Comments
По идее, больше даже по закону (ТК), Вы должны работникам начислить компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы. Если этого не сделаете Вы, то это сделает трудовая инспекция при проведении проверки.
Я так понимаю если отпускные выдать в день начала отпуска (не за три дня) тоже санкции будут? (((
Добрый день! Отпускные нужно выплачивать не позднее чем за три дня до начала отпуска. Ст.86 ТК РФ. При задержке зарплаты и отпускных нужно будет выплачивать компенсацию. Обнаруживает обычно трудовая инспекция при проверке. Тогда и штраф, и обязанность выплатить компенсацию возникнет.Спасибо.